HireMatch 官网

HireMatch 图文介绍：

HireMatch.app 2022 年成立于旧金山，定位为“AI 招聘特工”。平台把 RAG 知识库、语音合成与大模型评分引擎打包成“筛选-初面-评估”闭环：用户上传岗位描述，系统自动解析关键能力 → 在主流渠道（LinkedIn、Indeed、GitHub）爬取/匹配候选人 → 通过 AI 语音面试官完成 15 分钟结构化初面 → 输出可解释的评分报告与排名。官方披露已服务 1 800 余家科技、零售与医疗客户，累计初面 42 万人次，平均将招聘周期从 34 天压缩至 10 天，人均筛选成本下降 65%。

主要功能

• JD 解析：一键提取技能、经验、软素质并生成 10 级权重矩阵，支持中文/英文/西班牙文。
• AI 寻源：自动在 LinkedIn、GitHub、Stack Overflow、Behance 爬取公开简历，按匹配度排序。
• AI 语音初面：候选人扫码进入视频面试，AI 实时提问技术、行为与英文口语，自动记录转录。
• 可解释评分：输出 0-100 匹配分，附带“技能-经验-文化”三维雷达与回答高亮，支持回放。
• 作弊检测：声纹 + 面部微表情 + 答题速度三重验证，自动标红可疑片段。
• 批量处理：单批次可同时初面 1 000 人，24 小时内完成并推送 Top-10 列表到 ATS。
• 数据合规：GDPR、CCPA、EEOC 兼容，自动隐藏种族、性别、年龄信息，减少偏见。
• API & 集成：REST & Webhook，与 Greenhouse、Lever、Workday、飞书招聘、钉钉智能招聘对接。

应用场景

• 科技公司：后端工程师 hc 30 人，HR 用 HireMatch 一周完成 600 份初筛，节省 2 名实习生。
• 连锁零售：旺季门店店员大批量招聘，AI 面试过滤流失高风险人群，入职率提升 18%。
• 医疗集团：护士岗位需英文口语，AI 自动评分雅思同等水平，减少外籍主管面试。
• 外包服务商：为客户项目批量初面 Java/C# 候选人，直接导出评分报告作为交付物。
• 高校就业中心：替毕业生模拟 AI 面试，生成个性化改进报告。

是否收费

• 免费试用：7 天全功能，限 5 个岗位、50 次初面。
• Growth：99 美元/月，无限岗位，500 次 AI 面试，匹配 + 初面 + 评分。
• Scale：299 美元/月，2 500 次面试，API 调用，ATS 集成，自定义品牌 Logo。
• Enterprise：按需定价，本地部署、私有模型、白标、99.9% SLA。

平台兼容性

• Web：Chrome、Edge、Safari、Firefox 最新版；候选人端无需安装，支持手机浏览器。
• 视频面试：WebRTC，自适应 200 kbps 弱网；支持 iOS/Android PWA。
• 语言：界面与面试支持英语、简体中文、繁体中文、西班牙语、法语、德语、日语。
• 导出：评分报告可生成 PDF、CSV、Excel；面试录像 MP4 可选本地加密保存。
• 安全：SOC 2 Type II、GDPR、ISO 27001，服务器位于 AWS us-east-1 与法兰克福，支持 SSO。

HireMatch 把“筛简历→打电话初面→写评估”压缩成 AI 自动完成，并通过可解释评分与合规去偏见设计，让招聘既快且安全。对于缺人手、又要快速扩张的中文互联网或跨国企业，HireMatch 是目前集成度最高、落地案例最多的 AI 智能体招聘方案。