Meta 许可员工利用对手AI技术以优化工作表现

发布时间：2025-12-17 16:09:36 | 责任编辑：张毅 | 浏览量：3 次

近日，Meta 宣布将扩大员工对谷歌和 OpenAI 等竞争对手人工智能工具的使用权限，力求在公司的工作流程中更加广泛地融入人工智能技术。根据 Business Insider 的报道，Meta 已鼓励员工使用多种先进的 AI 工具，如 ChatGPT-5和 Gemini3Pro，以提升工作效率和创造更大价值。
Meta 首席信息官阿蒂什・班纳吉在一份内部备忘录中指出，公司的首要任务之一就是将人工智能融入日常工作中。他强调，人工智能应成为工作的核心，帮助员工更高效地完成任务。随着这一方针的推广，Meta 的员工已经能够使用一系列新的 AI 工具，包括由其自研的 Llama 系列模型。
在具体的工具列表中，员工可以使用 Agentic Auto 和 Advanced Auto 等高端智能体。这些工具设计用来处理更复杂的任务，并能根据员工的需求提供优化的解决方案。此外，Meta 还推出了名为 Metamate 的内部 AI 助手，以支持员工的日常工作。
Meta 此次开放竞争对手工具的使用权限，旨在促进创新和提高工作效率。除了技术上的更新，Meta 还通过趣味激励机制来鼓励员工灵活运用人工智能。在这方面，员工可以通过参与名为 “能力进阶” 的内部游戏获得徽章奖励，表现优秀的员工还将与绩效挂钩，得到额外奖励。
值得一提的是，Meta 还与人工智能初创公司 Midjourney 达成合作，将其图像生成技术整合到公司的产品中。此举旨在进一步加快设计和创意原型的开发。通过这些举措，Meta 希望能推动整体工作效率的提升，创造更加智能的办公环境。
划重点:
🔍 Meta 扩大员工使用竞争对手 AI 工具的权限，推动 “人工智能优先” 的办公环境。
💡 员工可使用多种新工具，包括 ChatGPT-5和 Gemini3Pro，帮助提升工作效率。
🏆 通过趣味激励机制，鼓励员工灵活运用人工智能，并将其应用效果与绩效挂钩。